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一心為民好支書(shū)，實(shí)干篤行共進(jìn)步。
——于都南方y(tǒng)h818銀河水泥有限公司黨支部書(shū)記、副總經(jīng)理 華忠群
我們身邊，總有那么一群黨員干部，立足一線，堅(jiān)守崗位，在爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)、效勞群眾中當(dāng)楷模，在提倡良好社會(huì)民俗中領(lǐng)先鋒。以繼續(xù)斗爭(zhēng)的高昂精神狀態(tài)，書(shū)寫(xiě)下層事情的美麗畫(huà)卷。
在本省2021年度“新時(shí)代贛鄱先鋒”的評(píng)選運(yùn)動(dòng)中，我們集團(tuán)公司有兩位優(yōu)秀黨員干部被確定為學(xué)習(xí)宣傳工具，本期文章先介紹“一心為民好支書(shū)”華忠群同志，愿集團(tuán)員工緊握斗爭(zhēng)之槳，向先進(jìn)模范看齊，爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)代新征程的排頭兵。
他，是于都公司的“外交家”、“實(shí)干家”，為職工、為企業(yè)，他俯下身子愿做孺子牛。他就是禾豐廠黨支部書(shū)記、于都公司副總經(jīng)理華忠群。
夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，擦亮黨建品牌
他連續(xù)推進(jìn)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治站位。選派黨員代表加入贛州公司黨委組織開(kāi)展的《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)下層組織事情條例（試行）》等黨內(nèi)6部規(guī)章制度書(shū)面考試知識(shí)競(jìng)賽，獲團(tuán)隊(duì)第一名。
他組織開(kāi)展“出題、領(lǐng)題、解題、破題”運(yùn)動(dòng)。支部的兩項(xiàng)目運(yùn)動(dòng)均實(shí)現(xiàn)了破題目標(biāo)，破題率100%；加入省建材集團(tuán)公司黨委舉行的“出題、領(lǐng)題、解題、破題”黨建特色項(xiàng)目角逐，獲一等獎(jiǎng)；加入全省“爭(zhēng)創(chuàng)第一等黨務(wù)事情”黨務(wù)技術(shù)大賽“國(guó)有企業(yè)黨建事情”項(xiàng)目角逐，獲得全省總分第六、最終名次二等獎(jiǎng)的好結(jié)果。
嚴(yán)治理勇立異，打造綠色礦山
嚴(yán)格治理，寧?kù)o生產(chǎn)。認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行政府主管部分寧?kù)o生產(chǎn)要求，在日常寧?kù)o生產(chǎn)事情中狠抓治理、細(xì)化責(zé)任、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)隱患排查治理，實(shí)現(xiàn)了寧?kù)o文明生產(chǎn)?？笊講曬喝晡弈不繁Ｔ鶉問(wèn)鹿?，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)8年未爆發(fā)一起一般以上寧?kù)o事故。
勇于立異，平穩(wěn)過(guò)渡。自2020年10月1日起礦山開(kāi)采爆破作業(yè)由外包轉(zhuǎn)為自采，在完全沒(méi)有自行鑿巖、爆破生產(chǎn)治理經(jīng)驗(yàn)的條件下，接收原承包步隊(duì)事情人員27人，開(kāi)展自采事情，包管了公司兩條熟料生產(chǎn)線的連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)。
2021年1月11日，據(jù)自然資源部宣布的通告顯示，江西于都南方y(tǒng)h818銀河水泥有限公司金雞山石灰?guī)r礦被列入2020年全國(guó)綠色礦山名錄。
強(qiáng)培訓(xùn)提素質(zhì)，維護(hù)綜治穩(wěn)定
綜治維穩(wěn)，穩(wěn)定優(yōu)先。綜治維穩(wěn)意識(shí)強(qiáng)，為員工解難題、辦實(shí)事，確保一方平安。2020年，在他的提倡下建立了達(dá)23人的應(yīng)急小分隊(duì)，有效地停止了礦山周邊村民阻工事件，確保了公司礦山正常生產(chǎn)。
認(rèn)真做好“三防并舉”，完善治安防控體系，建立綜治長(zhǎng)效機(jī)制。憑據(jù)集團(tuán)公司雪亮工程要求，在原有的基礎(chǔ)上新增了12個(gè)監(jiān)控?cái)z像頭，其中有4處攝像設(shè)備聯(lián)入外地公安110“天網(wǎng)”工程，確保了公司平安和諧。2020年5月于都yh818銀河公司以卓越的業(yè)績(jī)獲評(píng)為全國(guó)建材行業(yè)先進(jìn)集體。
情系群眾職工，俯首甘為孺子牛
華忠群經(jīng)常下到各部分走訪，認(rèn)真聽(tīng)取和正確處理職工群眾的合理訴求，著力解決好寬大職工最體貼、最直接、最現(xiàn)實(shí)的生活和利益問(wèn)題。2020年，走訪慰問(wèn)勞模、困難員工、困難黨員、因病住院?jiǎn)T工20余人次，慰問(wèn)金共計(jì)2萬(wàn)多元；組織開(kāi)展集團(tuán)公司的“慈善一日捐”運(yùn)動(dòng)，共收到捐款8530元；組織開(kāi)展愛(ài)心捐款運(yùn)動(dòng)，對(duì)公司職工進(jìn)行了幫扶，共計(jì)捐款現(xiàn)金5080元。
同時(shí)，在元旦、五一、國(guó)慶等節(jié)日期間組織開(kāi)展了種種文體運(yùn)動(dòng)，富厚了員工的業(yè)余文化生活。組織員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢及通例體檢，獲得了員工的一致好評(píng)。在改善員工用餐、熱水洗澡、晨跑塑膠跑道等方面投入大宗財(cái)力物力，大幅提升了員工的幸福指數(shù)。
華忠群同志經(jīng)常說(shuō)職工是企業(yè)的主人，是企業(yè)創(chuàng)立財(cái)產(chǎn)的主力軍，作為企業(yè)的治理人員，應(yīng)該要有俯首甘為孺子牛的精神，與職工、與企業(yè)共生長(zhǎng)、共進(jìn)步。
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規(guī)范檢舉控告行為 ?提升信訪舉報(bào)質(zhì)效
正確行使監(jiān)督權(quán)利 ?依規(guī)依法信訪舉報(bào)
信訪受理有規(guī)模 ?檢舉控告守規(guī)則 ?提倡勉勵(lì)用實(shí)名 ?理性有序來(lái)反應(yīng)